LockerClean

Welfare aziendale

Più comodità, ogni giorno.

Aiuta i dipendenti a conciliare lavoro e impegni personali: in sede possono lasciare i capi e ritirarli puliti. La lavanderia eroga il servizio; LockerClean coordina software e smart locker.

Valutiamo le esigenze
Illustrazione LockerClean: Due colleghi con capi e smartphone accanto al locker in azienda.

Capire l’interesse

A chi può essere utile?

Il confronto parte dalle abitudini di chi frequenta la sede.

Presenze e spostamenti

Considera turni, giornate in sede e possibilità di tornare per il ritiro, insieme ai tempi della lavanderia.

Esigenze e domande

Raccogli richieste attraverso i canali aziendali abituali. Servono a individuare i destinatari e le condizioni da spiegare.

Presentare l’iniziativa

Spiega il percorso concreto.

L’utente crea l’ordine dal telefono e segue le indicazioni del software.

Accesso al punto

Deposito e ritiro rispettano le finestre del sistema e gli orari della sede. Posizione e accessi devono essere riconoscibili.

Condizioni del servizio

Indica lavanderia, capi ammessi e contatti. Prezzi e tempi sono della lavanderia, che riceve direttamente i pagamenti degli utenti.

Prima di cominciare

Qualche risposta utile.

Il servizio è automaticamente gratuito?

Le condizioni si definiscono nel progetto. La presenza del punto in azienda non stabilisce gratuità o modalità di finanziamento.

Come si valuta l’iniziativa?

Si concordano domande e modalità di raccolta dei riscontri sull’utilizzo concreto, senza attribuire automaticamente effetti su produttività o retention.

Raccontaci la tua realtà.

Indica sedi, modalità di presenza ed esigenze emerse. Coinvolgiamo l’eventuale lavanderia di riferimento.

Parliamo dell’iniziativa